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Controller mit dem Schwerpunkt Sales Finance Business Partnering (m/w/d)

Standort: Mannheim
Anstellungsform: Vollzeit
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Deine Aufgaben

  • Als Controller mit dem Schwerpunkt Sales Finance Business Partnering (m/w/d)bist du ein entscheidender Teil unserer Finance-Organisation. Du betreust die Business-Unit-Bereiche bei Hays und bist verantwortlich für alle Themen rund um Reporting und Planung der Sales-Einheiten
  • Dabei arbeitest du eng mit dem Top-Management zusammen und hast regelmäßigen Kontakt auf C-Level-Ebene
  • Du gestaltest die strategische Ausrichtung der Business Unit mit und entwickelst Konzepte für die zukünftige Steuerung und das Reporting
  • Du berätst den Business-Unit-Leitenden bei kommerziellen Fragestellungen. Dabei agierst du als Bindeglied zwischen Finance und den Sales-Geschäftsbereichen und sorgst dafür, dass finanzielle Entscheidungen auf fundierten Daten basieren und die Geschäftsziele unterstützen
  • Du erstellst aussagekräftige Berichte und Analysen, um die Performance zu überwachen und Handlungsempfehlungen abzuleiten
  • Gemeinsam mit dem Top-Management der Geschäftseinheiten entwickelst du Budgets und unterstützt bei der langfristigen Planung
  • Du bist in die Einführung neuer Prozesse und Systeme involviert und stellst sicher, dass finanzielle Aspekte berücksichtigt werden
  • Dein professionelles Auftreten ermöglicht es dir, effektiv mit dem Top-Management zu kommunizieren und komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Deine Qualifikationen

  • Dein Studium in Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Controlling, hast du erfolgreich abgeschlossen. Zusätzlich bringst du bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder in den Bereichen Mergers & Acquisitions, Beteiligungscontrolling, Inhouse-Consulting oder in der Transaktions-/ Unternehmensberatung mit
  • Du kannst komplexe Daten analysieren und daraus fundierte Entscheidungen sowie Lösungen ableitenDein souveränes Auft
  • reten ermöglicht es dir, auf C-Level-Ebene zu agieren und komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
  • Du arbeitest gerne im Team und kannst dich gut in unterschiedliche Fachbereiche hineinversetzen

Deine Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit regelmäßigen Team-Tagen vor Ort
  • Strukturiertes Onboarding und persönlicher Begleitung durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase
  • Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
  • 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im EU-Ausland zu arbeiten
  • Kostenfreie Getränke
  • Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • JobRad usw.

Deine Ansprechperson

Susanne Westermann
E-Mail: [email protected]