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Bewirb Dich jetzt als:
Werkstudent International Recruiting (Homeoffice-Option) (m/w/d)

Standort: Essen, Düsseldorf, Mannheim
Anstellungsform: Teilzeit
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Deine Aufgaben

  • Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich International Recruiting unterstützt du unser Sourcing Center bei der Rekrutierung und Auswahl von geeigneten Fachkräften für unsere Großkunden
  • Für die optimale Ansprache der Kandidatinnen und Kandidaten gehst du kreative Wege. Neben unserem Kandidatenpool recherchierst du in Social Networks wie Xing und LinkedIn und probierst alternative Recherchewege aus
  • Durch das Screening von Profilen sowie das Führen von Interviews triffst du eine qualifizierte Vorauswahl und stellst die fachliche und persönliche Eignung der Fachkräfte sicher
  • Außerdem übernimmst du das gesamte Bewerbermanagement, baust dir ein Talentnetzwerk auf und hast den Bewerbendenmarkt stets im Blick
  • In Zusammenarbeit mit deinen Kolleginnen und Kollegen betreust du Sonderprojekte wie beispielsweise den Ausbau strategischer internationaler Partnerschaften. Dabei repräsentierst du uns und unsere Services zielgerichtet bei entsprechenden Partnern und bist eigenverantwortlich für den gesamten Projektablauf und die vielfältigen Projektschritte zuständig

Deine Qualifikationen

  • Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) beispielsweise im Bereich der Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften
  • Du hast eine Affinität zu Recruiting-Themen und willst einen ersten Einblick in die Praxis erhalten
  • Durch deine offene Art gehst du gerne auf Menschen zu, kommunizierst selbstbewusst per Telefon und arbeitest engagiert im Team
  • Zusätzlich verfügst du über analytische, planerische und organisatorische Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Optimalerweise bringst du weitere Fremdsprachenkenntnisse (bevorzugt aus dem slawischen Bereich) mit

Deine Vorteile

  • Onboarding: Zu Beginn bereiten wir dich in unserem Hays Learning Center mit verschiedenen Trainings intensiv auf deine neue Rolle vor. Außerdem begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin und zeigt dir die Hays-Welt
  • Flexibilität: Vertrieb, heißt bei uns nicht 24/7 zu arbeiten. Neben einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, remote im Homeoffice zu arbeiten, erwarten dich moderne und zentral gelegene Offices. Außerdem investieren wir in innovative Arbeits- und Bürokonzepte, damit du remote und im Office das Beste aus dir herausholen kannst
  • Sicherheit: Hays bietet dir die Stabilität und Sicherheit eines global agierenden Konzerns und stellt unbefristet in Festanstellung ein
  • Weiterentwicklung: Durch unser kontinuierliches Wachstum stehen dir bei Hays weitreichende Karriere-Chancen offen - es liegt es an dir, was du daraus machst
  • Incentives: Vertriebserfolge werden nicht nur gemeinsam gefeiert, sondern auch durch attraktive Incentives belohnt
  • Benefits: Neben einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst du von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeitende wie z.B. unser Empfehlungsprogramm, Corporate Benefits u.v.m.
  • Urlaub: Darüber hinaus kannst du dich auf 30 Tage Urlaub freuen
  • Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt gern unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns bereits in wenigen Tagen bei dir!

Deine Ansprechperson

Melanie Schwörer
E-Mail: melanie.schwoerer@hays.de