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Bewirb Dich jetzt als:
(Senior) Business Controller  *

*Wir lehnen jegliche Form von Benachteiligungen ab. Uns ist es einfach wichtig, dass Du zu uns passt!

Standort: Mannheim
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Deine Aufgaben

  • Als (Senior) Business Controller* bist Du voranging für die kaufmännische Beratung des Vorstandes bezüglich der Steigerung von Produktivität und Rentabilität der zugeordneten Geschäftsbereiche zuständig
  • Du übernimmst die Beratung des CFO, der Vertriebsvorstände sowie der Business Unit Leiter bei Sonderthemen sowie Ad-hoc Analysen
  • Darüber hinaus erstellst und beurteilst Du Business Cases
  • Projektmanagement ist ebenfalls ein Teil Deiner Aufgaben: Du führst eigenverantwortlich interdisziplinäre Projekte in verschiedenen Unternehmensbereichen durch und bist für die Steuerung und Begleitung der Projekte bis hin zur Umsetzung und Überführung in Regelprozesse zuständig
  • Außerdem bringst Du Dich bei der kaufmännischen Beratung während des Budgetierungsprozesses sowie der kaufmännischen Begleitung des unternehmensweiten Strategieprozesses ein

Deine Qualifikationen

  • Du hast Dein Studium in Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Controlling, erfolgreich abgeschlossen
  • Zusätzlich überzeugst Du durch relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder in den Bereichen Mergers & Acquisitions, Beteiligungscontrolling, Inhouse-Consulting oder in der Transaktions-/ Unternehmensberatung
  • Daneben bist Du gut darin, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und lösungsorientierte Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
  • Eine hohe Eigenständigkeit, Zielorientierung sowie eine Kommunikationsstärke z.B. im Umgang mit dem Top-Management und relevanten Stakeholdern zeichnen Dich aus
  • Abschließend konntest Du bereits tiefgehende Kenntnisse bei der Erstellung von Simulationen und Business Modellen in MS Excel sammeln und hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS PowerPoint

Deine Vorteile

  • Hays bietet Dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns, ist aber in kleineren Teams organisiert, sodass es immer jemanden gibt, den es interessiert, wie es Dir geht
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell, Teamwork mit Mentoren gestützter Einarbeitung und professionellem Onboarding erwarten Dich
  • Wir bieten Dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie systematische Feedback- und Entwicklungsgespräche
  • Profitiere von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungskostenzuschuss, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m.
  • Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen

Dein Ansprechpartner

Maria Alexandrovski
maria.alexandrovski@hays.de

*Wir lehnen jegliche Form von Benachteiligungen ab. Uns ist es einfach wichtig, dass Du zu uns passt!