hays_logo hays_logo_claim
Einsteigen bei Hays
Keyvisual

Bewirb Dich jetzt als:
(Senior) Manager Financial Business Development (m/w/d)

Standort: Mannheim
Anstellungsform: Vollzeit
  • Drucken

Deine Aufgaben

  • Als (Senior) Manager Financial Business Development (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen dem Controlling und unserem Business Development und trägst dazu bei, Hays zu einer agilen und kundenzentrierten Organisation zu entwickeln
  • Du berätst unseren Vorstand und unsere Business Unit Leitungen in kaufmännischen Angelegenheiten und bei Themen rund um die kommerzielle Strategie und Organizational Excellence
  • Hierfür entwickelst du Vorschläge zur (Weiter-)Entwicklung strategischer Geschäftsmodelle und bringst deine Expertise in unsere Unternehmensentwicklung ein
  • Des Weiteren übernimmst du die Erstellung und Bewertung von geeigneten Optimierungsmaßnahmen sowie Geschäftsmodellinnovationen, setzt diese um und initiierst und leitest interdisziplinäre Projekte

Deine Qualifikationen

  • Du hast dein Masterstudium oder Diplom in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren wirtschaftsnahen Studiengang erfolgreich abgeschlossen
  • Zudem überzeugst du durch mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder z. B. in der Unternehmensberatung, Business Development, Inhouse Consulting oder ähnlichen Positionen
  • Hierbei konntest du fundierte Erfahrungen in der Strukturierung und Leitung von Projekten mit mehreren Stakeholdern sammeln
  • Du hast Spaß daran, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und lösungsorientierte Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
  • Des Weiteren möchtest du Optimierungs- und Innovationsprojekte vorantreiben und denkst auch gerne über den Tellerrand hinaus
  • Dein Profil rundest du mit sehr guten Kenntnissen in MS Office und Präsentations-Skills ab

Deine Vorteile

  • Willkommen im Team: Der „Hays-Spirit" beschreibt unsere offene Kultur und die Begeisterung für das, was wir tun. Wir legen großen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit und setzen uns von Anfang an dafür ein, dass du dich jederzeit wohl und wertgeschätzt fühlst
  • Onboarding: Zu Beginn bereiten wir dich in unserem Hays Learning Center intensiv auf deine neue Rolle vor. Außerdem begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin und zeigt dir die Hays-Welt
  • Flexibilität: Neben einer flexiblen Arbeitszeit und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, erwarten dich moderne und zentral gelegene Offices
  • Weiterentwicklung: Wir bieten dir unzählige Entwicklungsmöglichkeiten und fördern aktiv Erfolge, denn Energie und Engagement zahlen sich aus! Hat deine Karriere erst einmal Fahrt aufgenommen, lässt sich nie genau sagen, wohin die Reise geht - außer immer weiter voran!
  • Benefits: Neben 30 Urlaubstagen und einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst du von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeitende wie z.B. Corporate Benefits, Mittagessenszuschuss und Future Mobility-Konzept
  • Gemeinsam das Richtige tun: Als moderndes Unternehmen fühlen wir uns der Nachhaltigkeit, der Chancengerechtigkeit sowie der Vielfalt und Integration verpflichtet
  • Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Du brauchst kein Anschreiben! Sende uns unkompliziert Lebenslauf und Zeugnisse - wir melden uns in wenigen Tagen bei dir

Deine Ansprechperson

Onur Erdogan
E-Mail: onur.erdogan@hays.de