Property Manager (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Im Real Estate Management bist du kompetenter Ansprechpartner und unterstützt die Bereichsleitung bei der Umsetzung der Immobilienstrategie unter Beachtung der Termin-, Kosten,- und Qualitätsanforderungen
- Du bist erster Ansprechpartner für Vermietende, Mietende, Dienstleister sowie die Bereichsleitung im Rahmen der Mietverwaltung. In diesem Rahmen obliegt dir auch die Pflege der Stammdaten sowie die Überwachung und Betreuung der Mietverträge
- Du kümmerst dich um Übernahmen und Rückgaben von Mietflächen, der Durchsetzung von vertraglichen Vereinbarungen sowie der Prüfung und Erstellung von Nebenkostenabrechnungen
- Außerdem unterstützt du bei Reportings sowie bei der Budgetierung der Gebäudekosten und hältst die Kosten sowie Budgets nach
- Das Koordinieren und Überwachen objektbezogener Kosten einschließlich des Zahlungsverkehrs sowie interner / externer Verrechnungen (Miete, Nebenkosten usw.) zählen ebenfalls zu deinem vielfältigen Aufgabenbereich
- Die Stelle ist aufgrund einer Krankheitsvertretung zunächst auf 12 Monate befristet
Deine Qualifikationen
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder Kaufmann der Grundstücks und Wohnungswirtschaft (m/w/d)
- Zusätzlich bringst du fundierte Berufserfahrung in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien mit und kannst ab sofort starten
- Du bist es gewohnt eigenständig, zielorientiert und strukturiert zu arbeiten und übernimmst gerne und schnell Verantwortung
- Gute Englisch- und MS-Office Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Reisebereitschaft runden dein Profil ab
Deine Vorteile
- Hays-Spirit: Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit sind besonders. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit
- Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten und unser hybrides Arbeitsmodell mit regelmäßigen Team-Tagen vor Ort kannst du deine Arbeit zeitlich und räumlich flexibel gestalten
- Gute Gründe ins Büro zu kommen: Tolle Kolleginnen und Kollegen, moderne und zentral gelegene Offices und kostenfreie Getränke warten auf dich
- Onboarding: In unserem Hays Learning Center wirst du intensiv auf deine neue Rolle vorbereitet und durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase begleitet
- Benefits: Neben 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, bis zu 30 Tagen im EU-Ausland zu arbeiten, ist vom JobRad bis hin zum Kinderbetreuungskostenzuschuss für alle etwas dabei
- Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns in wenigen Tagen bei dir!
Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial.
Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir bringen Unternehmen mit den passenden Fachkräften erfolgreich zusammen und prägen damit die Zukunft der Arbeitswelt. Wenn du also einen krisensicheren Job mit Sinn suchst, bist du bei uns richtig!
Was uns besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir sind emphatisch und vielfältig und brennen für das, was wir tun. Wir lassen uns nicht durch „das haben wir schon immer so gemacht" aufhalten und glauben daran, dass wir als Team die besten Ergebnisse erreichen - wir nennen es den Hays Spirit.
Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und erlebe den Hays Spirit.
Gehaltsinformationen:
Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 50.000 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.
Wir freuen uns auf dich!
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Deine Ansprechperson
Selin Cekemci
E-Mail: selin.cekemci@hays.de
Telefon: 0800 463 642 97