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Manager Reporting & Business Analytics (m/w/d)

Standort: Frankfurt/M., Karlsruhe, Mannheim, Stuttgart, Wiesbaden

Anstellungsform: Vollzeit

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Deine Aufgaben Deine Qualifikationen Deine Vorteile

Deine Aufgaben

In der Position als Manager Reporting & Business Analytics (m/w/d) übernimmst du die Beratung des Vorstandes und die Unterstützung der anderen Teams im Bereich Finance & Controlling sowie der Business Units
Du erstellst und entwickelst bspw. Steuerungsinstrumente oder (Ad-hoc) Analysen
Zu deinen Aufgaben gehört zudem die Mitgestaltung des Reportings der Zukunft: Dies umfasst die Optimierung bisheriger Berichte bzw. die Entwicklung eines neuen Steuerungskonzeptes und des zugehörigen Reportings sowie das Design neuer Standardberichte in einer State of the Art BI-Lösung
Du antizipierst Rückfragen von Vorständen und Business Partnern und anderen internen Kunden, setzt Analysen und Berichte miteinander in Verbindung und kommunizierst frühzeitig auffällige Entwicklungen von Werttreibern oder Geschäftsbereichen
Außerdem identifizierst du neben den Ursachen für diese Entwicklungen auch konkrete Ziele oder Handlungsvorschläge

Deine Qualifikationen

Du hast dein Studium in Wirtschaftsinformatik oder ein ähnliches Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Data Science, Mathematik) erfolgreich abgeschlossen
Du konntest bereits erste Praxiserfahrung (z. B. im Rahmen eines Praktikums) in einer vergleichbaren Position (z. B. in den Bereichen Data Analytics, Business Intelligence) sammeln
Weiterhin hast du eine Affinität für Zahlen und Analysen, konntest bereits Erfahrung bei der Visualisierung und Modellierung von Daten für unternehmerische Zwecke sammeln und hast keine Berührungsängste, mit modernen BI-Tools wie Power BI zu arbeiten
Daneben bist du gut darin, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und lösungsorientierte Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
Eine hohe Eigenständigkeit, Zielorientierung und Teamfähigkeit runden dein Profil ab

Deine Vorteile

Hays-Spirit: Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit sind besonders. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit
Onboarding: In unserem Hays Learning Center wirst du intensiv auf deine neue Rolle vorbereitet. Außerdem unterstützt und begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin über deine gesamte Einarbeitungsphase hinweg
Digitale Arbeitskultur: Du kannst flexibel entscheiden, wo dein Office für heute ist: ob in unseren Büros oder im Homeoffice
Flexibilität: Wir sind ambitioniert und haben große Ziele. Damit dein Job dennoch zu deinem Leben passt, kannst du deine Arbeitszeit flexibel einteilen
Gute Gründe ins Büro zu kommen: Tolle Kolleginnen und Kollegen, moderne und zentral gelegene Offices und kostenfreie Getränke warten auf dich
Benefits: Neben 30 Urlaubstagen ist vom JobRad über verschiedene Wellbeing-Angebote bis hin zum Kinderbetreuungskostenzuschuss für alle etwas dabei
Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns in wenigen Tagen bei dir!

Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial.

Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir verstehen den Arbeitsmarkt und die Anforderungen unserer Kundenunternehmen und Fachkräfte und bringen beide Seiten erfolgreich zusammen. Damit prägen wir die Zukunft der Arbeitswelt - und du kannst deinen Teil dazu beitragen!

Du suchst einen Job mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Bei uns erwartet dich ein krisensicherer Arbeitsplatz und dank unserer digitalen Arbeitskultur kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen und Office und Homeoffice individuell kombinieren. Wir sind so erfolgreich, weil wir flexibel bleiben und uns weiterentwickeln. Dadurch bieten sich spannende Chancen für dich.

Was uns besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir sind emphatisch und vielfältig und brennen für das, was wir tun. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit - wir nennen es den Hays Spirit.

Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und erlebe den Hays Spirit.

Gehaltsinformationen:
Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 70.400 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.

Gehe jetzt den ersten Schritt und bewirb Dich bei Hays. Deine Bewerbung über unser Onlineformular nimmt nur ein paar Minuten in Anspruch.

Wir freuen uns auf dich!

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

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Deine Ansprechperson

Michelle Schmitt
E-Mail: michelle.schmitt@hays.de
Telefon: 0800 463 642 97

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