Junior Sales Executive (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Deine Hauptaufgabe ist es, neue Kundenbeziehungen aufzubauen, um neue Kunden zu akquirieren
- Du managst aktiv die Kundenbeziehung im Rahmen des Verkaufsprozesses mit Unterstützung von KMUs
- Du bist in der Lage, Geschäftsprobleme zu erkennen und zu verstehen, mehrere Geschäftsbereiche zu konzipieren, zu leiten und umzusetzen
- Du beziehst auch innovative Vertriebsmethoden, Markteinblicke und Referenzen in Deine strategischen Vertriebsaktivitäten ein
- Du entwickelst selbstständig Deine Zielkundenliste, baust erfolgreich Kundenbeziehungen auf und analysierst Verkaufszahlen, um Deine ehrgeizigen Verkaufsziele zu erreichen
Deine Qualifikationen
- Du bringst mehr als 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb und mindestens 1 Jahr Erfahrung im strategischen Beziehungsmanagement in der Personalvermittlung mit
- Eine Erfolgsbilanz im Vertrieb und in der Beratung, die zu einer langfristigen, profitablen und erfolgreichen Leistungserbringung geführt hat kannst du vorweisen
- Ausserdem bringst du ein gutes Verständnis komplexer Finanzmodelle, rechtlicher Rahmenbedingungen und der Einhaltung von Vorschriften mit und besitzt die Fähigkeit, mit verschiedenen Funktionen und Ebenen einschließlich Einkauf und Personalwesen umzugehen
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und beratendes Vorgehen zeichnen dich aus
- Du besitzt die Fähigkeit, durch den Einsatz verschiedener Instrumente und Verkaufsmethoden Geschäftsfaktoren zu ermitteln
- Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Erstellung von Präsentationen und Vorschlägen sowohl für den Einkauf als auch für die Talentakquise sind ebenfalls Bestandteil deines Profils
- Zudem bringst du sehr gute interkulturelle Fähigkeiten zum Aufbau einer starken Kundenbeziehung, auch mit internationalen Kunden, mit
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse runden dein Profil ab, Französisch ist ein Plus
Deine Vorteile
- Hays bietet Dir die Stabilität und Sicherheit eines global agierenden Konzerns und stellt unbefristet in Festanstellung ein
- Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zum Fachexperten oder zur Führungskraft stehen Dir offen
- Vertriebserfolge werden von uns durch attraktive Incentives belohnt
- Neben einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst Du von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. kostenlose REKA Checks, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m.
- Darüber hinaus kannst Du Dich auf 28 Tage Urlaub freuen
Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial.
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach dem richtigen Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Powering the world of work geht weit über die Rekrutierung hinaus. Denn wir wissen: Der richtige Job kann das Leben einer Person verändern und gleichzeitig kann die richtige Person Organisationen zum Besseren verändern. Das „perfect match" zwischen Menschen und Unternehmen zu finden, treibt uns an. Wir sind stolz darauf, der führende Experte auf unserem Gebiet zu sein und mit unserem Know-How die Welt der Arbeit voranzubringen.
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Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Deine Ansprechperson
Yvonne Hollatz
E-Mail: yvonne.hollatz@hays.ch
Telefon: +41612250500
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