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Consultant Managed Service Providing (m/w/d)

Standort: Frankfurt/M., Mannheim
Anstellungsform: Vollzeit
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Deine Aufgaben

  • Als Consultant Managed Service Providing (MSP) (m/w/d) unterstützt du bei der Optimierung und Automatisierung von Prozessen in den Bereichen Beschaffung und Management von Personalressourcen bei Großkunden
  • Du übernimmst die Verantwortung für die Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Services bei MSP Neu- und Bestandskundenunternehmen
  • In enger Zusammenarbeit mit dem entsprechenden Program Manager (m/w/d) bist du für die Weiterentwicklung der Kundenprogramme, die Erarbeitung kundenspezifischer Lösungskonzepte sowie den Ausbau der Services zuständig
  • Du nimmst an strategischen Kundenterminen teil und bereitest diese gemeinsam mit dem Program Manager (m/w/d) vor
  • Die Analyse der bestehenden Programme sowie die Aufbereitung der gewonnenen Daten, deren Interpretation und Ableitung individueller Maßnahmen gehören zu deinen täglichen Aufgaben
  • Darüber hinaus bist du für die Weiterentwicklung interner Themen und Strategien verantwortlich und unterstützt bei der Weiterentwicklung des Produktportfolios

Deine Qualifikationen

  • Du verfügst über einen Hochschulabschluss und konntest bereits erste Berufserfahrung, idealerweise in den Bereichen Contracting oder Arbeitnehmerüberlassung, sammeln
  • Insgesamt überzeugst du durch ein souveränes und professionelles Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung
  • Du arbeitest gerne im Team, hast Spaß an analytischen Fragestellungen und zeichnest dich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus
  • Darüber hinaus bringst du eine Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen und Technologien mit und überzeugst du durch eine sehr hohe Eigenmotivation sowie eine ausgeprägte Präsentationserfahrung
  • Wenn du abschließend eine gewisse Reisebereitschaft mitbringst und sehr gute MS-Office - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst, freuen wir uns über deine Bewerbung!

Deine Vorteile

  • Onboarding: Wenn du bei Hays startest, bereiten wir dich in unserem Hays Learning Center mit verschiedenen Schulungen und Trainings intensiv auf deine neue Rolle vor. Außerdem begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin und zeigt dir die Hays-Welt
  • Flexibilität: Neben einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, remote im Homeoffice zu arbeiten, erwarten dich moderne und zentral gelegene Offices. Außerdem investieren wir in innovative Arbeits- und Bürokonzepte, damit du remote und im Office das Beste aus dir herausholen kannst
  • Weiterentwicklung: Wir bieten dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
  • Sicherheit: Hays bietet dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns. Dennoch sind wir kleineren Teams organisiert, sodass du in regelmäßigem Austausch mit deinen Kolleginnen und Kollegen stehst und sich immer jemand für dein Wohlbefinden und deine Fragen interessiert
  • Benefits: Profitiere von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeitende, wie z.B. unser Empfehlungsprogramm, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
  • Urlaub: Darüber hinaus kannst du dich auf 30 Tage Urlaub freuen
  • Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt gern unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns bereits in wenigen Tagen bei dir!

Deine Ansprechperson

Melanie Schwörer
E-Mail: melanie.schwoerer@hays.de