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Keyvisual

Bewirb Dich jetzt als:
Account Manager Sales & Recruiting (Teilzeit-Option) (m/w/d)

Standort: Düsseldorf, Köln, Bonn
Anstellungsform: Teilzeit
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Deine Aufgaben

  • Mit Deiner Vertriebstätigkeit als (Key) Account Manager (m/w/d) bei Hays baust du deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business auf und aus: Du machst Entscheidungstragende bei potenziellen Kunden ausfindig und überzeugst diese in telefonischen und persönlichen Präsentationsterminen von einer Zusammenarbeit mit Hays
  • Gemeinsam mit deinen Neukunden sowie bereits bestehenden Kundenunternehmen setzt du dich mit den Anforderungsprofilen offener Positionen auseinander und spürst die dafür passenden Fachkräfte aus unserem Kandidatennetzwerk auf
  • Bei anstehenden Vertragsverhandlungen zwischen Kunde und Fachkräften bringst du dich aktiv ein und repräsentierst die Interessen beider Seiten
  • Durch deine umfassende Kundenbetreuung und dein wachsendes Unternehmens- und Fachwissen treibst du für deine Kundenunternehmen die schnelle und reibungslose Besetzung ihrer Positionen eigenständig voran
  • Bei jeglichen Fragen wenden sich sowohl deine Kundenansprechpersonen als auch die eingesetzten Fachkräfte über die gesamte Dauer des Recruiting-Prozesses und darüber hinaus vertrauensvoll an dich

Deine Qualifikationen

  • Du bist Hochschulabsolvent (m/w/d) zum Beispiel in einem wirtschaftsnahen, sozialwissenschaftlichen oder geisteswissenschaftlichen Studienfach
  • Aus deinen ersten Praktikums- oder Berufserfahrungen im Sales, Verkauf-, oder im Dienstleistungsumfeld, weißt du, dass du ein Talent dafür hast, Menschen von etwas zu überzeugen
  • Du organisierst deinen Arbeitsalltag gerne durch Ziele und bringst einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit, diese eigenständig oder im Team zu erreichen
  • Durch deine offene und sympathische Art fällt dir das Knüpfen neuer Kontakte und die Pflege deines Netzwerks leicht
  • Zudem bist du selbstbewusst, kommunikativ und hast Lust, deine Karriere im Vertrieb zu starten

Deine Vorteile

  • Onboarding: Zu Beginn bereiten wir dich in unserem Hays Learning Center mit verschiedenen Trainings intensiv auf deine neue Rolle vor. Außerdem begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin und zeigt dir die Hays-Welt
  • Flexibilität: Vertrieb, heißt bei uns nicht 24/7 zu arbeiten. Neben einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, remote im Homeoffice zu arbeiten, erwarten dich moderne und zentral gelegene Offices. Außerdem investieren wir in innovative Arbeits- und Bürokonzepte, damit du remote und im Office das Beste aus dir herausholen kannst
  • Sicherheit: Hays bietet dir die Stabilität und Sicherheit eines global agierenden Konzerns und stellt unbefristet in Festanstellung ein
  • Weiterentwicklung: Durch unser kontinuierliches Wachstum stehen dir bei Hays weitreichende Karriere-Chancen offen - es liegt es an dir, was du daraus machst
  • Incentives: Vertriebserfolge werden nicht nur gemeinsam gefeiert, sondern auch durch attraktive Incentives belohnt
  • Benefits: Neben einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst du von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeitende wie z.B. unser Empfehlungsprogramm, Corporate Benefits u.v.m.
  • Urlaub: Darüber hinaus kannst du dich auf 30 Tage Urlaub freuen
  • Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt gern unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns bereits in wenigen Tagen bei dir!

Deine Ansprechperson

Onur Erdogan
E-Mail: onur.erdogan@hays.de