Abteilungsleitung Sales im Bereich Insurance (m/w/d)
Deine Aufgaben
- In deiner Rolle als Abteilungsleitung (m/w/d) baust du ein neues Vertriebsteam im Bereich Insurance Direktvermittlung (Perm) bundesweit von Beginn an mit auf
- Dabei bist du bist kompetente Ansprechperson für dein Team und coachst dieses in der Durchführung ihrer Aufgaben
- Du entwirfst die zukünftige Strategie deiner Abteilung und nutzt dafür das bestehende Hays-Netzwerk im Bereich Direktvermittlung
- Du identifizierst Zielkunden, fachliche Trends sowie Potenziale für die stetige (Weiter-)Entwicklung von Insurance Perm
- Du betreibst Business Development, überzeugst unsere bestehenden und neue Kunden von der Vertragsart Direktvermittlung im Insurance-Bereich und stellst zusätzlich den langfristigen Aufbau eines stetig wachsenden Netzwerks von Kandidatinnen und Kandidaten sicher
- Durch aktives Social Selling machst du Insurance Perm auch nach außen sichtbar und bist über die Abteilungsgrenzen hinweg Ansprechperson bei Fragen
- Du agierst mit den Entscheidungstragenden ganzheitlich im Sinne von Hays und generierst Leads und stärkst das Cross-Selling
- Außerdem überzeugst du potenzielle Kunden in telefonischen und persönlichen Gesprächen von dir und platzierst erfolgreich Projekte, mit dem Ziel eine nachhaltige Geschäftsbeziehung aufzubauen
- Du hast die große Möglichkeit deinen persönlichen Fußabdruck zu hinterlassen, aktiv zu gestalten und den nächsten Schritt deiner Karriere zu gehen
Deine Qualifikationen
- Du hast bereits einschlägige Führungserfahrung im Vertrieb bei einem Personaldienstleister gesammelt und bringst idealerweise Know-how in der Direktvermittlung (Perm) mit
- Es reizt dich, in einem neuen Vertriebsumfeld durchzustarten und Insurance Perm erfolgreich zu machen
- Im Kontakt mit Entscheidungstragenden kannst du ganzheitlich im Sinne von Hays agieren und Leads generieren
- Du hast Spaß an der (Kalt-)Akquise von Neukunden und der Weiterentwicklung von Bestandskunden im Versicherungssektor
- Du übernimmst gern Verantwortung und trägst aktiv dazu bei, die Abteilung mit vielen Ideen und kreativer Lösungsfindung mitzugestalten
- Außerdem zeichnest du dich durch eine sehr gute Prozesssteuerung aus und bist stark in Sachen Beziehungsmanagement
- Abschließend verfügst du über eine ausgeprägte Leistungs- und Erfolgsorientierung und verstehst es, gesamtunternehmerisch zu denken
Deine Vorteile
- Hays-Spirit: Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit sind besonders. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit
- Onboarding: In unserem Hays Learning Center wirst du intensiv auf deine neue Rolle vorbereitet. Außerdem unterstützt und begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin über deine gesamte Einarbeitungsphase hinweg
- Digitale Arbeitskultur: Du kannst flexibel entscheiden, wo dein Office für heute ist: ob in unseren Büros oder im Homeoffice
- Flexibilität: Wir sind ambitioniert und haben große Ziele. Damit dein Job dennoch zu deinem Leben passt, kannst du deine Arbeitszeit flexibel einteilen
- Gute Gründe ins Büro zu kommen: Tolle Kolleginnen und Kollegen, moderne und zentral gelegene Offices und kostenfreie Getränke warten auf dich
- Benefits: Neben 30 Urlaubstagen ist vom JobRad über verschiedene Wellbeing-Angebote bis hin zum Kinderbetreuungskostenzuschuss für alle etwas dabei
- Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns in wenigen Tagen bei dir!
Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial.
Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir verstehen den Arbeitsmarkt und die Anforderungen unserer Kundenunternehmen und Fachkräfte und bringen beide Seiten erfolgreich zusammen. Damit prägen wir die Zukunft der Arbeitswelt - und du kannst deinen Teil dazu beitragen!
Du suchst einen Job mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Bei uns erwartet dich ein krisensicherer Arbeitsplatz und dank unserer digitalen Arbeitskultur kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen und Office und Homeoffice individuell kombinieren. Wir sind ambitioniert, haben große Ziele und lassen uns nicht durch „das haben wir schon immer so gemacht" aufhalten.
Was uns besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir sind emphatisch und vielfältig und brennen für das, was wir tun. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit - wir nennen es den Hays Spirit.
Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und erlebe den Hays Spirit.
Gehaltsinformationen:
Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 90.000 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.
Wir freuen uns auf dich!
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Deine Ansprechperson
Nico Bechler Garrido
E-Mail: nico.bechler.garrido@hays.de
Telefon: 0800 463 642 97
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